Risk Specialist

Risk Specialist – Maak impact op risicomanagement!
Ben jij een scherpe denker die risico’s niet alleen herkent, maar ook proactief beheerst? Wil jij werken in een dynamische omgeving waarin je écht het verschil kunt maken? Dan is deze rol als Operational Risk Manager bij MSPS Groep iets voor jou!

Jouw rol
Als Risk Specialist speel je een cruciale rol in het bewaken en verbeteren van het operationele risicomanagement binnen MSPS Groep. Je werkt nauw samen met diverse teams om risico’s in kaart te brengen, beheersmaatregelen te implementeren en de organisatie ‘in control’ te brengen en te houden. Van strategische advisering tot hands-on analyses: jij zorgt ervoor dat risico’s niet alleen gezien, maar ook effectief beheerst worden. Je bent dé sparringpartner voor de business en ondersteunt collega’s bij het vertalen van risico’s naar concrete acties. Dit doe je samen met de Manager Risk, CFRO en andere stakeholders binnen Finance, Operations en IT. Dankzij jouw expertise en analytisch vermogen draag je bij aan een solide en toekomstbestendige organisatie.

Wat ga je doen?

• Je adviseert en ondersteunt het management proactief over operationele risico’s en verbeteringen binnen het risk control framework.

• Je voert risicoanalyses uit en implementeert mitigerende maatregelen om risico’s beheersbaar te houden.

• Je ondersteunt het commerciële proces door operationele risico’s van nieuwe producten en marktcombinaties te beoordelen.

• Je werkt actief mee aan het ontwikkelen, verbeteren en implementeren van risicobeleid en -procedures.

• Je borgt naleving van relevante wet- en regelgeving, waaronder de WWFT (Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme), en houdt toezicht op bijbehorende risico’s.

• Je voert ‘root-cause’ analyses uit en bewaakt de opvolging van risico’s en incidenten.

• Je draagt bij aan het versterken van de risicocultuur en bewustwording binnen de organisatie.

• Je werkt nauw samen met interne en externe auditors en faciliteert assessments en audits.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde WO-opleiding in een bedrijfseconomische richting.

• Minimaal 5 jaar ervaring in operationeel risicomanagement.

• Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de WWFT.

• Een proactieve, zelfstandige en hands-on mentaliteit.

• Analytisch sterk en oog voor detail, zonder de grote lijnen uit het oog te verliezen.

• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om stakeholders te overtuigen.

• Je bent gestructureerd, kritisch en durft de juiste vragen te stellen.

• Ervaring met MS Office, met name Excel en bij voorkeur ook Access.

Wat bieden wij?

Bij MSPS Groep krijg je de kans om écht impact te maken in een groeiende organisatie die zich richt op de toekomst van de zorg. We bieden:

• Een salaris tussen €5.000,- en €6.000,- (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring. Dit is geen absolute range, wel een goede indicatie.

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.

• 26 vakantiedagen (op basis van 40 uur), met de vrijheid om feestdagen flexibel in te zetten en vakantiedagen bij te kopen.

• Een pensioenregeling met een lage eigen bijdrage.

• Thuiswerkvergoeding en een goed ingerichte werkplek.

• Bedrijfsfitness, fietsplan en andere secundaire voordelen met fiscale voordelen.

• Een ruim opleidingsbudget om jouw ontwikkeling te stimuleren.

• Een inspirerende werkomgeving met leuke collega’s en een fijne werksfeer!

Over MSPS Groep

MSPS Groep B.V., onderdeel van HAL Investments, is een toonaangevende speler in de zorgsector. Wij maken zorg efficiënter en menselijker met onze software en financiële diensten. Met meer dan 400 medewerkers ondersteunen wij dagelijks duizenden zorgverleners in sectoren zoals mondzorg, farmacie en GGZ.

MSPS Groep combineert de dynamiek van een scale-up met de stabiliteit van een grote organisatie. Wij geloven in innovatie, verantwoordelijkheid en persoonlijke groei. Met een sterke focus op softwareontwikkeling en een solide financiële basis, bieden wij volop kansen om jezelf te ontwikkelen en impact te maken!

Sollicitatieprocedure

Eerste gesprek? Een telefonische kennismaking met een recruiter. In de tweede ronde spreek je met een directe collega van het team en je toekomstige leidinggevende.

Klinkt dit als muziek in je oren?
Solliciteer nu of stel je vragen via cvischer@mspsgroep.nl. We kijken uit naar je reactie!