Overslaan naar content

Junior Data Engineer

  • Hybride
    • Almere, Flevoland, Nederland
  • € 2.500 - € 3.500 per maand
  • IT

Functieomschrijving

Junior Data Engineer – Help mee bouwen aan slimme data-oplossingen!

Jouw rol
Ben jij net gestart in de wereld van data of heb je al wat ervaring opgedaan en wil je jezelf verder ontwikkelen? Krijg jij energie van het omzetten van data naar concrete inzichten en wil je bijdragen aan het verbeteren van de mondzorg in Nederland? Dan is deze rol als Junior Data Engineer iets voor jou! Als Junior Data Engineer werk je mee aan het ontsluiten, structureren en optimaliseren van data voor onze klanten: tandartspraktijken in heel Nederland. Je werkt nauw samen met ervaren collega’s die jou begeleiden in je groei. Daarbij maak je gebruik van moderne technologieën én krijg je de ruimte om je verder te verdiepen in het data-vak.

 

Wat ga je doen?

  • Meewerken aan het ontsluiten van data uit bronsystemen.

  • Ondersteunen bij het combineren en opschonen van databronnen.

  • Schrijven en optimaliseren van SQL-query’s.

  • Meebouwen aan datamodellen voor Power BI-rapportages.

  • Meedenken over verbeteringen in onze data-processen.

  • Samenwerken met collega’s van het BI-team en andere afdelingen.

  • Werken met tools zoals Power BI, SQL en Azure.

 

Wie ben jij?

  • Je bent enthousiast over data en wil graag leren.

  • Je hebt al enige ervaring met SQL en dataverwerking.

  • Je vindt het leuk om samen te werken en staat open voor feedback.

  • Je werkt gestructureerd en denkt graag mee over oplossingen.

  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

  • Ervaring met Microsoft Azure is een must.

  • Ervaring met Power BI of datawarehousing is een pré.

 

 Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen €2500,- en €3500,- (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring. Dit is geen absolute range, wel een goede indicatie.

  • Goede begeleiding en veel ruimte om te leren en te groeien.

  • Thuiswerkmogelijkheden en een flexibele werkomgeving.

  • Reiskostenvergoeding of een NS Business Card.

  • Pensioenregeling met een lage eigen bijdrage.

  • Minimaal 26 vakantiedagen.

  • Extra’s zoals sportregeling, fietsleaseplan, workation-opties en vrijwilligerswerk onder werktijd.

  • Een informele werksfeer met betrokken collega’s en dagelijks een verzorgde lunch.


Over ons

MSPS Groep B.V., onderdeel van HAL Investments, helpt zorgprofessionals efficiënter en menselijker te werken. We ontwikkelen innovatieve software en dataservices voor onder andere mondzorg en GGZ. Binnen onze groep werken meer dan 400 collega’s aan oplossingen die écht het verschil maken. Als start-up binnen een grotere organisatie bouwen we aan een uniek dataplatform voor tandartspraktijken, waarmee we bijdragen aan betere zorg én bedrijfsvoering.

Sollicitatieprocedure
Je start met een telefonische kennismaking met een recruiter. Daarna volgt een gesprek met een directe collega uit het BI-team en je toekomstige leidinggevende.


Klinkt dit als jouw volgende stap?
Solliciteer nu of stel je vragen via cvischer@mspsgroep.nl. We kijken uit naar je reactie!

 

of